教师编制有几种类型
教师编制通常有以下几种类型：
1. 事业编制 ：
全额事业编制 ：工资福利由国家财政全额拨款，待遇与公务员相似，多为公益性事业单位。
差额事业编制 ：工资福利与单位经营状况挂钩，由财政差额拨款，如医院等。
自筹自支事业编制 ：待遇与经营状况相关，工资福利主要由单位自行解决，多为服务型事业单位。
2. 行政编制 ：公务员属于行政编制，有级别之分，由国家财政负担工资福利，待遇稳定。
3. 公益性岗位 ：城市公共管理和非营利性服务岗位，如公共设施维护、社区保安等。
4. 合同制与聘用制 ：
合同制教师 ：通常属于临聘人员，无法晋升和调动，退休后按照合同处理。
人事代理教师 ：学校自招的特殊岗位教师，没有人事管理权。
5. 特岗教师 ：主要针对农村教师，服务期满后可入编。
6. 三支一扶 ：包括支教，服务期满后通过考核可转编。
7. 事业编D类 ：事业单位考试中包含教师岗位，招聘人数多，限制条件多。
8. 正式编制教师 ：在2014年7月1日前后正式入编的公办教师，享受国家财政拨款和各种劳保、职称、学历、干部待遇。
教师编制的具体分类可能因地区和政策而有所不同，上述信息提供了一般性的分类
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